“Предательство” стало ключевым словом в конфликте между HYBE и Мин Хи Джин, главой ADOR. HYBE утверждает, что Мин Хи Джин злоупотребила своим положением, но суд не нашел этому подтверждения. Общественность разделилась во мнениях, кто же на самом деле совершил предательство?
30 мая Центральный районный суд Сеула удовлетворил иск Мин Хи Джин о запрете голосования HYBE, аргументировав это тем, что “причины для увольнения Мин Хи Джин, выдвинутые HYBE, недостаточно обоснованы”.
Суд отклонил аргументы HYBE, отметив, что “представленные материалы не доказывают, что Мин Хи Джин перешла от планирования к конкретным действиям, и хотя ее действия можно рассматривать как “предательские” по отношению к HYBE, они не нанесли ущерба ADOR и не являются “нарушением должностных обязанностей” или “незаконными действиями”.
Обе стороны по-разному интерпретируют решение суда. Юридическая фирма Sejong, представляющая интересы Мин Хи Джин, заявила: “Суд признал несостоятельными все обвинения HYBE, которые были бездумно распространены в СМИ. Несмотря на то, что HYBE предоставила суду переписку из KakaoTalk, суд отклонил их аргументы”.
HYBE же заявила: “Мы намерены предпринять меры в рамках закона, поскольку суд признал, что Мин Хи Джин пыталась вывести NewJeans из-под контроля HYBE и ослабить влияние HYBE на ADOR“.
Общественность также разделилась во мнениях, споря о том, что имел в виду суд под “предательскими действиями”.
Значение термина “предательские действия”
Суд в основном поддержал позицию Мин Хи Джин. Он признал ее действия обоснованными, когда она подняла вопрос о сходстве концепции, хореографии и костюмов группы ILLIT с NewJeans.
Суд также отметил, что “утверждения Мин Хи Джин о дискриминации NewJeans со стороны HYBE и продвижении других артистов за счет NewJeans не лишены оснований”.
Кроме того, суд не согласился с утверждением HYBE о том, что Мин Хи Джин разгласила “коммерческую тайну” ADOR через KakaoTalk, заявив, что “трудно определить, являются ли эти данные “коммерческой тайной”, и нет доказательств того, что ADOR понесла из-за этого какой-либо материальный ущерб”.
Таким образом, суд пришел к выводу, что доказательств, собранных HYBE в ходе аудита в апреле, недостаточно для подтверждения обвинений в злоупотреблении служебным положением и нарушении договора между акционерами.
Мин Хи Джин утверждает, что подвергалась несправедливым нападкам со стороны HYBE с середины 2021 года до начала 2024 года. HYBE же обвиняет ее в “попытке захвата управления” с конца 2023 года до начала 2024 года.
Ли Хён Гон, адвокат из Saeol Law Firm, дал следующие комментарии: “Термин “предательские действия” не является юридическим. Суд использовал его, чтобы показать, что аргументы HYBE о злоупотреблении служебным положением со стороны Мин Хи Джин не имеют юридической силы”.
Он также отметил: “В этом деле много непонятного. HYBE провела аудит, изъяла ноутбуки ADOR и заявила о злоупотреблении служебным положением, но связь между аудитом и обвинениями неясна”.
В апреле HYBE начала аудит, заявив СМИ, что “вице-президент ADOR и другие лица планировали и осуществляли захват управления компанией. Вице-президент, предположительно, передал коммерческую тайну, необходимую для выведения ADOR из под контроля HYBE“.
Смотрите также: HYBE меняет критерии участия в «объятиях» Джина из BTS после жалоб фанатов
Но Джон Он, адвокат из Jonjae Law Firm, отметил: “Суд фактически признал, что действия Мин Хи Джин не дотягивают даже до уровня предварительного сговора”.
Согласно судебной практике, даже в случае преступлений, предусматривающих наказание за предварительный сговор, для привлечения к ответственности необходимы подготовительные действия со стороны, которые объективно делают совершение преступления возможным или более легким. Действия, находящиеся на стадии обсуждения, не считаются предварительным сговором.
Он также добавил: “Хотя действия Мин Хи Джин можно рассматривать как предательство HYBE, действия HYBE, такие как дискриминация NewJeans и продвижение других артистов, предшествовавшие им также могут быть расценены как предательство по отношению к Мин Хи Джин“.
Listok © YesAsia.ru
